寻宝小队再集结,宝藏烟火气下饭脑综再度上桌,第二季全面升维!从“单人寻宝”升级“双人寻宝模式”,换乘不同搭档双强组队,化学反应拉满,碰撞全新火花!寻宝地升级——入驻“治愈系海岛渔村”,开启三次三天两夜的沉浸式海岛寻宝之旅。“智趣寻宝+合宿生活”双线并行,让智慧在渔火中闪光,让友情在海风中生长!
《老板是新人》是一档以青年企业家成长为主线的纪实类真人秀。节目将邀请六组来自不同行业的青年代表。他们将在真实企业环境中直面任务:处理前辈的期待与现实的压力,寻找市场的突破,用新的经营逻辑应对机制升级。
“一切手工技艺,皆因口传心授”。口耳相传的非遗传承脉络,既是历史的见证,也记录了“匠心”的传承历史。老一辈传承人无私授受教诲有道,新一代学徒弟子扣门问道砥砺奋进。每一位老匠人,都是一部在时间里坚守的鲜活文化载体,每一位作为学徒的小师傅都是“致敬匠心”传承者。纪录片《小师傅》以孩童的视角重新审视传统技艺、领略文化魅力,老匠人和小师傅在亲传亲授的模式下一起寻觅传承的踪迹,在民族文化深池中捞寻属于自己的独特回忆。 一个个小师傅与老匠人跨越年龄的沟通与对话,充满符号意义的画面与情节散落在小师傅与老匠人对传统文化的探寻过程中,那些看到的、听到的和问到的,完成了两代人与传承之间的联系。这样的联结线路上,是一颗颗炽热的匠心在跳动,体现了大国工匠刻进骨子里的非凡,也编织着公众对历史文化的集体记忆,彰显着传统文化的独特魅力。
这是有关《灵笼》动画片制作的幕后故事,同时也是幕后工作人员的成长故事。在《灵笼》最终上线前的三个月里,主创团队要在确保质量的前提下,尽量多的囤积出成片,以保证上线后的正常播出。在这个过程中,主创们享受着创作的快乐,也经历着灵感枯竭的痛苦、进度压力的催促、团队合作的磨合以及工作与生活之间的矛盾等多种困难。主创们在制作出最棒的《灵笼》的同时,不断历练出更加完善的自己。